Eligibilité au programme

Les exigences minimales du PJP, présentées ci-après, déterminent le recrutement du JPJ. Aucune exception ne peut être faite à ces exigences :

  • Être ressortissant d'un pays membre (régional ou non-régional) de la BAD
  • Avoir au maximum 32 ans le 31 décembre de l'année de sélection
  • Avoir au moins un Master II, DEA/DESS ou son équivalent en économie, ingénierie, sciences sociales, développement international, administration des affaires, finances ou toute autre discipline pertinente dans le contexte des opérations de la Banque
  • Avoir un profil multidisciplinaire avec un minimum de trois années d'expérience professionnelle pertinente.
  • Avoir obtenu d’excellents résultats académiques (prière de joindre les relevés de notes de votre/vos diplôme(s) de Master)
  • Faire preuve d’engagement pour le développement de l’Afrique (l’expérience pratique sur le continent et / ou dans d'autres pays en développement constituerait un atout supplémentaire)
  • Avoir d’excellentes aptitudes en communication orale et écrite en anglais et/ou en français, avec une connaissance pratique de l'autre langue (la connaissance d'une troisième langue utilisée dans le cadre des activités de la Banque sur le continent serait un atout)
  • Avoir la capacité / motivation à travailler dans un environnement professionnel multiculturel
  • Avoir des potentialités avérées en matière de direction (c-à-d, publications professionnelles, dynamisme au sein d’organisations professionnelles, direction de projets, entreprenariat et bénévolat)  
  • Avoir de solides capacités d’analyse, être dynamique, avoir le souci des résultats et la capacité de résoudre les problèmes.

L’intérêt stratégique

Conformément à la stratégie à long terme de la Banque, l'orientation stratégique de la Banque réside dans les domaines de l'infrastructure, l’intégration régionale et le commerce, la gouvernance, du secteur privé et l'enseignement supérieur.

Les pays membres

Les pays membres de la Banque comprennent 53 pays africains et 24 pays non africains (Allemagne, Arabie Saoudite, Argentine, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chine, Corée, Danemark, Espagne, États-Unis d'Amérique, Finlande, France, Inde, Italie, Japon, Koweït, Norvège, Pays-Bas, Portugal, Suède, Suisse, Royaume-Uni.)

Veuillez noter que les candidats au PJP doivent avoir obtenu leur Master II, DEA/DESS ou leur équivalent à la date de clôture de l'avis de vacance.

Les candidats ayant obtenu un ou plusieurs de leurs diplômes dans des universités africaines sont fortement encouragés à postuler.

Selon le processus de Bologne, la Maîtrise obtenue après la mise en place du système LMD n'est pas équivalente à l'actuel Master II français.  Les candidats doivent fournir une confirmation écrite de leur université ou établissement d'enseignement attestant que le diplôme en question équivaut à un « Master’s degree» dans le système anglo-saxon.








UDEH NNABUIKE PETER - Nigeria 08/12/2012 05:17
Indeed Africa is in dare need of the abundant potentials of her youths. In line with this I stand to congratulate ADB for this programe as I wish to contribute my own quota if age would permit me. Am currently pursuing my master programe and pray that in the next 3years I should be able to add value to Africa. Africa, Africa, Africa. It's all about Africa. Peace
benard acuma - Uganda 18/04/2012 10:51
This program is quite a motivation for professionalism and proficiency in regards to dire need for strategic human resource development in the african context.
Indeed its an impetus for greater hieghts in academics.
personally i am challenged by the opportunity at hand but only impaired by my post graduate diploma in Procurement and supply chain management. i must finish up the masters program so that i can give my contribution to the most enterprising and prospecting continent in the whole world. Long live AFDB.
Elwaleed Talha - Sudan 14/04/2012 09:49
It is an attractive program that makes outstanding YP convert Africa from poverty to prosperity.
I recommend every lucky candidate to this program to ask not what Africa can do for him/her, but ask what he/she can do for Africa and the rest of the world.
Safiatou sanou - Burkina Faso 27/03/2012 12:28
Excellente programme cependant je pense que les trois années minimum d'expérience professionnelle est trop demandé.
zita marcelle kabore - Burkina Faso 06/03/2012 20:57
j'apprecie vraiment ce programme qui permet de valoriser les jeunes talents. j'aurai néamoin souhaité q l'age maximun soit de de 35ans. merci

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