Perspectives économiques à Madagascar


  • Les projections indiquent une accélération du rythme de la croissance en 2012
  • et 2013.
  • La crise politique a freiné, voire arrêté la plupart des réformes du secteur public.
  • Le taux de chômage des jeunes est de 5.9 % contre 3.8 % au niveau national ;cependant, le taux de sous-emploi est très élevé (42.2 %).

L’année 2011 a été marquée par la poursuite de la crise politique qui continue d’avoir des répercussions sur la situation économique et sociale du pays. Cependant, le rythme de la croissance devrait s’accélérer en 2012 et 2013. Cette situation est liée d’une part, aux perspectives politiques qui se dessinent à la faveur de la signature le 17 septembre 2011 de la feuille de sortie de crise, et d’autre part, au dynamisme du sous-secteur minier.

Toutefois, la persistance de la crise économique actuelle dans la zone Euro pourrait compromettre cette dynamique.

Les faibles performances de l’économie malgache depuis le début de la crise politique se sont traduites par une forte détérioration des conditions de vie des populations.

Les restrictions budgétaires et l’insuffisance en ressources humaines ont contribué à fragiliser davantage les services sociaux de base et leurs capacités à répondre aux besoins des populations. Le VIH/SIDA demeure désormais le seul domaine où les objectifs du millénaire pour le développement (OMD) seront atteints à Madagascar. La crise politique a également freiné, voir arrêté la plupart des reformes du secteur public. La double crise financière internationale et politique aurait généré environ 336 000 pertes d’emplois et rendu vulnérables environ 90 % des emplois. La situation du marché du travail à Madagascar se caractérise par un taux de chômage des moins de 25 ans de 5.9 % contre 3.8 % au niveau national, mais surtout par un taux de sous-emploi très élevé (42.2 %).

Madagascar dispose d’une Politique Nationale de l’Emploi (PNE) dont la mise en oeuvre se fait à travers un Programme National de Soutien à l’Emploi (PNSE). L’inadéquation entre la formation acquise et la compétence requise notamment au niveau du secteur privé constitue un problème majeur pour l’emploi des jeunes.








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