MISE EN GARDE CONTRE L’UTILISATION FRAUDULEUSE DU NOM DE LA BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT (BAD) En savoir plus

Chef de division, gestion du risque de trésorerie

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  • Titre du poste: Chef de division, gestion du risque de trésorerie
  • Grade: PL 2
  • Poste N°: 50092452
  • Référence: ADB/17/ 405
  • Date de publication: 04/09/2017
  • Date de clôture: 22/09/2017
  • Pays: Côte d'Ivoire

Objectifs

LA BANQUE:

Créée en 1964, la Banque africaine de développement est la première institution panafricaine de développement. Elle a pour mission de promouvoir la croissance économique et le progrès social dans l’ensemble du continent. La Banque compte 80 pays membres, dont 54 pays africains (les pays membres régionaux). Le programme de développement de la Banque vise à fournir l’appui financier et technique aux projets porteurs de transformation qui permettront de réduire sensiblement la pauvreté grâce à une croissance économique inclusive et durable en Afrique. Pour davantage se concentrer sur les objectifs de la Stratégie décennale (2013‑2022) et réaliser un plus grand impact sur le développement, cinq grands domaines dans lesquels les interventions devront s’intensifier pour l’Afrique ont été identifiés, à savoir : l’énergie, l’agro-industrie, l’industrialisation, l’intégration et l’amélioration de la qualité de vie des populations africaines. La Banque entend constituer une équipe de direction qui pilotera la mise en œuvre efficace de cette vision.

LE COMPLEXE:

La Vice-présidence chargée des finances (FIVP) supervise la gestion financière du Groupe de la Banque. Elle couvre les activités de trésorerie du Groupe, notamment les emprunts sur les marchés financiers et les activités de placement ; les fonctions de contrôle, notamment l’information financière et l’administration des prêts ; la mobilisation des ressources stratégiques et le renforcement des ressources et instruments financiers non statutaires ainsi que la gestion globale de l’actif/passif du Groupe de la Banque.

DÉPARTEMENT/DIVISION:

Le Département de la gestion financière (FIFM) a pour rôle d’élaborer et de diffuser les politiques et directives relatives à la gestion financière pour le compte du Groupe de la Banque. Il assure également la cohérence interne de toutes les politiques et directives financières, y compris celles initiées et mises en place par les autres départements de la Banque ; en outre, il contrôle la conformité et en rend compte.
La Division de la gestion du risque de trésorerie (FIFM.2) assure la gestion et l'établissement de rapports sur les risques de trésorerie et la supervision des activités de trésorerie qui permettent à la Banque de prendre des décisions éclairées et bénéfiques en matière d'investissement et d'emprunt, et partant de préserver le capital, d'optimiser la rentabilité et de maintenir une cote de crédit élevée.

LE POSTE:

Sous la supervision du Directeur, le/la Chef de division assure la gestion du middle office et du risque de trésorerie, avec les objectifs suivants :

  1. Identifier, mesurer, suivre et établir des rapports sur la performance de la trésorerie et les risques de crédit de contrepartie dans les opérations de trésorerie du Groupe de la Banque ;
  2. Veiller à l’enregistrement et à l’analyse des activités de trésorerie et l’élaboration de rapports y afférent en temps opportun ;
  3. Mettre en place un cadre de contrôle efficace pour garantir la conformité aux politiques et aux Directives sur la gestion actif-passif (GAP) de la Banque, aux principes de séparation des tâches et aux Normes internationales d’information financière (IFRS), le cas échéant ;
  4. Fournir des systèmes d’information et des outils d’appui analytique adéquats, afin d’améliorer les processus d’analyse, de prise de décisions et d’établissement de rapports dans la trésorerie du Groupe de la Banque et les activités de gestion du risque de trésorerie.

Fonctions et responsabilités

Le Chef de division assume les fonctions suivantes :

  1. Gérer une équipe composée de professionnels et de personnel d’appui dans le cadre de l’élaboration, la mise en œuvre, le maintien et l’amélioration de données dynamiques et statiques de marché, de systèmes analytiques et d’établissement de rapports utilisés pour les activités des marchés financiers du Département de la trésorerie du Groupe de la Banque ;
  2. Superviser l’élaboration et le maintien de systèmes de suivi et d’établissement de rapports en matière de crédit de contrepartie et d’exposition au risque financier pour les investissements, les emprunts et les activités relatives aux produits dérivés des entités du Groupe de la Banque ;
  3. Gérer les contributions d’ordre financier et en matière de risques lors des négociations de l’ISDA/des CSA avec les contreparties ;
  4. Revoir le processus d’élaboration de rapports réguliers portant sur les finances, les risques et la performance destinés à la Direction, au Comité de gestion de l’actif et du passif (ALCO), aux départements de la Trésorerie et du Contrôle financier ;
  5. Assurer le leadership pour ce qui concerne les analyses et les rapports ad-hoc portant sur la performance, les risques et l’exposition au risque de contrepartie en réponse aux changements intervenus dans les conditions du marché ;
  6. Suivre l’exécution des projets conçus pour améliorer le contenu et la qualité des informations produites par la Division pour la Direction et la prise de décisions stratégiques ;
  7. Identifier et superviser l’acquisition et l’utilisation des informations et des autres services proposés par les fournisseurs pour des processus efficients de gestion du risque et d’établissement de rapports ;
  8. Établir le programme de travail et le budget de la Division, notamment les objectifs de performance du personnel et fournir de façon régulière des commentaires, un encadrement et une évaluation dans ce domaine ;
  9. Veiller à la mise en œuvre et au maintien d’un cadre efficient et solide de contrôle interne et de gestion du risque ;
  10. Être au fait des problèmes de trésorerie et de gestion du risque liés à l’évolution de la réglementation, et des meilleures pratiques dans le secteur grâce à la constitution d’un réseau solide avec les principales BMD ;
  11. Effectuer toute autre tâche confiée par le supérieur hiérarchique.

Critères de sélection

  1. Etre titulaire au moins d’un Master II / DESS/ DEA en finances, en administration des affaires, en économie ; ou dans des domaines connexes ;Une qualification professionnelle serait un atout supplémentaire, ex. : CFA, FRM, PRM ;
  2. Justifier d’au moins huit (8) années d’expérience professionnelle pertinente dans les domaines de la trésorerie, de la gestion du risque de trésorerie ou de la gestion du risque financier ;
  3. Avoir de solides connaissances en matière de revenu fixe et de marchés des produits dérivés, de gestion du risque financier/de trésorerie, de gestion du risque de crédit de la contrepartie, de valorisation des titres, de produits dérivés, et de stratégies de financement ;
  4. Une expérience avérée dans des banques privées serait un atout supplémentaire ;
  5. Avoir de solides capacités analytiques ;
  6. La connaissance de Summit et Numerix est fortement souhaitée ;
  7. Savoir utiliser les logiciels standards utilisés au sein de la Banque tels que Word, Excel, Access et PowerPoint et SAP ;
  8. Pouvoir communiquer (oralement et par écrit) en anglais ou en français et avoir une bonne connaissance pratique de l’autre langue.

Informations sur le poste:

 

LA BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT A ENGAGÉ LES SERVICES DE DEVEX POUR FACILITER CE RECRUTEMENT. POUR POSTULER, VEUILLEZ CLIQUER SUR LE LIEN SUIVANT :

http://www.surveygizmo.com/s3/3811506/Division-Manager-Treasury-Risk-Management-PL2

CE POSTE BÉNÉFICIE DU STATUT INTERNATIONAL ET OUVRE DROIT AUX CONDITIONS D’EMPLOI Y AFFÉRENTES.

Si vous rencontrez des difficultés techniques lors de l’enregistrement de votre candidature, veuillez envoyer un courriel avec une description précise du problème et/ou une capture d’écran indiquant le problème à : HR Direct HRDirect@AFDB.ORG