MISE EN GARDE CONTRE L’UTILISATION FRAUDULEUSE DU NOM DE LA BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT (BAD) En savoir plus

Conditions d'éligibilité

  • Etre ressortissant d'un pays membre de la Banque africaine de développement.
  • Être doté des qualifications adéquates / les plus pointues dans un domaine qui correspond aux activités de la Banque, telles qu'indiquées sur l'avis de vacance de poste. Les candidats qui présentent des équivalences de diplôme doivent fournir une attestation écrite de l'université ou l'institution académique l’ayant délivré. Les candidats doivent avoir déjà achevé et obtenu leur diplôme quand ils soumettent leur candidature ou qu’ils sont contactés par nos services des ressources humaines.
  • Avoir le nombre d'années d'expérience requises comme énoncé dans l'avis de vacance de poste ; une expérience pluridisciplinaire est un atout.
  • Faire preuve de dynamisme, d’esprit d'innovation, de créativité, d'intégrité, d'esprit d’équipe, être soucieux de l’obtention de résultats et avoir une aptitude certaine à la résolution de problèmes.
  • Faire preuve de bon sens et d'un bon jugement d'appréciation et démontrer une vocation affirmée à évoluer dans une institution multilatérale de développement, une volonté d’œuvrer au développement de l'Afrique.
  • Capacité d'adaptation dans un environnement multiculturel.
  • Excellentes compétences de communication écrites et orales, en anglais et/ou en français avec une connaissance pratique de l'autre langue.
  • Connaissance pratique des systèmes d'exploitation Microsoft (PowerPoint, Excel, Word, etc.).

Les femmes sont encouragées à postuler. Les candidats sont tenus de fournir un CV complet assorti d’une lettre de motivation (en format Word et / ou PDF uniquement), faute de quoi leurs demandes ne seront pas examinées.